Créer ou apprendre à créer ses outils de recherche d’emploi
Faire un CV qui vous ressemble, faire une lettre de motivation qui ne soit pas juste un ensemble de phrases mais une mise en avant de vos compétences, aller en entretien en ayant confiance en soi … ? Comprendre pourquoi le CV ne plaît pas ? Etudier son verbal et son non-verbal ? Un rêve ? Non !
Une vraie volonté d’opleiding ? Oui !
Opleiding vous propose des formation ludiques, dynamiques qui s’adaptent à votre public afin de lui permettre un retour à l’emploi avec plus de sérénité.
Exemples de sujet : si au lieu de vous apprendre ce qu’il faut mettre dans un CV, on vous montrait ce qu’il ne faut pas mettre afin de mieux comprendre.
Si pour la préparation à un entretien, on prenait le temps de déceler vos qualités et de les lier à des exemples concrets.
Pour les personnes loin de l’emploi avant de les projeter dans la création d’un CV, si on détaillait ensemble leur parcours, étudier et noter les expériences utiles.
Un entretien ça se prépare, ça se réfléchit afin d’être dans la bonne posture.
En parlant de posture : comment on va à un entretien ? Comment on se tient ? Qu’est ce que l’on fait comme recherches au préalable ?
Opleiding est là pour accompagner les stagiaires en prenant le temps de les écouter et de construire ensemble leurs outils. Mais surtout en faisant tout pour les rendre autonome dans la création.
Ces modules comportent des jeux de rôle afin de se mettre à la place du/de la recruteur afin de voir et de comprendre les subtilités, et de mieux cerner les attendus de chacun.
Formations proposées aux organismes de formation spécialisés dans le retour à l’emploi ou aux écoles pour les étudiant(e)s.
Les formats (nombre d’heures) et contenus peuvent être adaptés à la demande.